Der zunehmende Wettbewerb verlangt von den Unternehmen immer flexiblere Reaktionen. Dazu brauchen Sie engagierte Mitarbeiter.
	Diese sind umso motivierter, je stärker eine Unternehmensführung an Ihnen interessiert und über ihr Umfeld informiert ist. Grundvoraussetzung dafür ist die Kenntnis von Fakten über Ihre Mitarbeiter und deren Situation.